Subota, 27.02.2021.

16:12

Na rad od kuće smo se navikli, da li sada treba da se navikavamo i da radimo dva ili tri posla?

Šta donosi budućnost za poslodavce i zaposlene u Srbiji?

Izvor: B92/Ana Ristoviæ

Na rad od kuæe smo se navikli, da li sada treba da se navikavamo i da radimo dva ili tri posla? IMAGE SOURCE
IMAGE DESCRIPTION

10 Komentari

Sortiraj po:

30ka

pre 3 godine

Jos jedna pogodnost poslodavcima da im radnik radi puno radno vreme,ali da bude prijavljen na pola od toga,ili cak na jos manje.Radim u Njemackoj,i znam koliko i tu manipulisu sa tim,jer manje placaju doprinose i poreze drzavi.Mogu misliti sta bi se tek kod nas radilo.

andrea

pre 3 godine

Savet: Izvršite analizu u javnom sektoru, napravite racionalizaciju u javnom sektoru, posebno u tzv. javnim preduzećima i lokalnim samoupravama , a ovo što je privatni sektor ostavite na miru, tu zaposleni rade duže od predviđenog radnog vremena, koje im se uglavnom ne plaća (prekovremeni, noćni, rad u dane državnog praznika i td.)

Radoje

pre 3 godine

Predsednica ASNS nije baš preterano obaveštena. Ideja je da ljudi rade onoliko sati dnevno koliko mogu ili koliko im odgovara, a da pritom ostvare sva svoje prava. Nije ideja da neko radi 4 sata ovde pa 4 negde drugde. Već da ljudi koji na primer ne mogu zbog obaveza ili želje da se posvete porodici mogu da rade nekoliko sati dnevno ili nekoliko dana nedeljno. Ili da neko ko ne može da izdrži da radi više od par sati dnevno ne mora da bude na socialnom. To je svakako pozitivno za zaposlene. Tako će više ljudi imati priliku da radi.

Gordana

pre 3 godine

Sto niko ne pominje da na zapadu zene cesto rade skraceno radno vreme dok su deca mala? Verujem da bi to mnogim porodicama u Srbiji odgovaralo i da trenutno veliki broj zena se odlucuje da ne radi, jer nemaju opciju da rade 4 ili 6 sati dnevno dok su deca u vrticu.

PsyTrance ?

pre 3 godine

Доноси рад,а не доноси зараду.
Пре би отишао на село код деке него радио три посла да преживим.

PsyTrance ?

pre 3 godine

Доноси рад,а не доноси зараду.
Пре би отишао на село код деке него радио три посла да преживим.

Gordana

pre 3 godine

Sto niko ne pominje da na zapadu zene cesto rade skraceno radno vreme dok su deca mala? Verujem da bi to mnogim porodicama u Srbiji odgovaralo i da trenutno veliki broj zena se odlucuje da ne radi, jer nemaju opciju da rade 4 ili 6 sati dnevno dok su deca u vrticu.

30ka

pre 3 godine

Jos jedna pogodnost poslodavcima da im radnik radi puno radno vreme,ali da bude prijavljen na pola od toga,ili cak na jos manje.Radim u Njemackoj,i znam koliko i tu manipulisu sa tim,jer manje placaju doprinose i poreze drzavi.Mogu misliti sta bi se tek kod nas radilo.

andrea

pre 3 godine

Savet: Izvršite analizu u javnom sektoru, napravite racionalizaciju u javnom sektoru, posebno u tzv. javnim preduzećima i lokalnim samoupravama , a ovo što je privatni sektor ostavite na miru, tu zaposleni rade duže od predviđenog radnog vremena, koje im se uglavnom ne plaća (prekovremeni, noćni, rad u dane državnog praznika i td.)

Radoje

pre 3 godine

Predsednica ASNS nije baš preterano obaveštena. Ideja je da ljudi rade onoliko sati dnevno koliko mogu ili koliko im odgovara, a da pritom ostvare sva svoje prava. Nije ideja da neko radi 4 sata ovde pa 4 negde drugde. Već da ljudi koji na primer ne mogu zbog obaveza ili želje da se posvete porodici mogu da rade nekoliko sati dnevno ili nekoliko dana nedeljno. Ili da neko ko ne može da izdrži da radi više od par sati dnevno ne mora da bude na socialnom. To je svakako pozitivno za zaposlene. Tako će više ljudi imati priliku da radi.

Radoje

pre 3 godine

Predsednica ASNS nije baš preterano obaveštena. Ideja je da ljudi rade onoliko sati dnevno koliko mogu ili koliko im odgovara, a da pritom ostvare sva svoje prava. Nije ideja da neko radi 4 sata ovde pa 4 negde drugde. Već da ljudi koji na primer ne mogu zbog obaveza ili želje da se posvete porodici mogu da rade nekoliko sati dnevno ili nekoliko dana nedeljno. Ili da neko ko ne može da izdrži da radi više od par sati dnevno ne mora da bude na socialnom. To je svakako pozitivno za zaposlene. Tako će više ljudi imati priliku da radi.

Gordana

pre 3 godine

Sto niko ne pominje da na zapadu zene cesto rade skraceno radno vreme dok su deca mala? Verujem da bi to mnogim porodicama u Srbiji odgovaralo i da trenutno veliki broj zena se odlucuje da ne radi, jer nemaju opciju da rade 4 ili 6 sati dnevno dok su deca u vrticu.

andrea

pre 3 godine

Savet: Izvršite analizu u javnom sektoru, napravite racionalizaciju u javnom sektoru, posebno u tzv. javnim preduzećima i lokalnim samoupravama , a ovo što je privatni sektor ostavite na miru, tu zaposleni rade duže od predviđenog radnog vremena, koje im se uglavnom ne plaća (prekovremeni, noćni, rad u dane državnog praznika i td.)

PsyTrance ?

pre 3 godine

Доноси рад,а не доноси зараду.
Пре би отишао на село код деке него радио три посла да преживим.

30ka

pre 3 godine

Jos jedna pogodnost poslodavcima da im radnik radi puno radno vreme,ali da bude prijavljen na pola od toga,ili cak na jos manje.Radim u Njemackoj,i znam koliko i tu manipulisu sa tim,jer manje placaju doprinose i poreze drzavi.Mogu misliti sta bi se tek kod nas radilo.