Srbija ubedljivo prva u regionu po visini plata

Kako se dobija prosecna plata. Moj direktor ima 300.000 a ja imam 20.000, znaci prosecna nam je 160.000 i sve je super.

Moj direktor jede meso a ja jedem kupus. U proseku jedemo sarmu.

Blago nama..

IT vadi taj prosek, onima kojima nije jasno... Imamo masu IT strucnjaka sa visokim primanjima. Ima i drugih profesija gde moze da se zaradi visoka plata, ali nisu toliko masovna zanimanja. Sa znanjem engleskog i godinu dana rada na sebi i svom znanju svako sa kefalom moze da se ubaci u IT. Potrebna je prva referenca, posle to vec ide lako, posle se grabe za vas. Sad je takvo vreme. Ne treba biti pasivan.

Nisu mi jasni ovi sto se cude kolika je prosecna plata, za mene je vrlo mala. Za onog za koga je zacudjujuce velika nek se zapitaju zasto oni zaradjuju tako malo.

U Crnoj Gori su povecane plate, februarski prosek ce iznositi vise od pomenutog (decembarskog).

Jaka konkurencija.

Koliko su mi dosadni ovi sa njihovom matematikom direktor-radnici. Jednostavno na nivou države to nije tako. Uostalom i medijalna plata nam je oko 500 evra. Oko mene samo ja sam na 500 evra, a svi ostali su na 800 i više, znam ljude koji nisu direktori, pa zarađuju i po 2.500 evra neto i sve uredno prijavljeni.

Metodologija obračuna prosečne plate je ista u čitavom regionu i u okolnim državama članicama EU. Tako da može da se poredi. Svugde se ljudi koji primaju manje od proseka čude ko kod njih prima tolike plate.

Ova poredjenja sa direktorima i sarmom i dalje glavni adut.

U firmi od 100 ljudi ima jedan direktor, nekoliko šefova i većina čine operativci.
To dodje bar 95 plata i plus nekoliko velikih. Tako da prosek jeste realan.

Ima i medijana, ali to je nezahvalna računica na nivou države i više se primenjuje u firmama kada se odredjuje plata za odredjeno radno mesto.

Uskoro i da preteknemo Hrvatsku i Sloveniju.

Sjajne vesti, dobra politika presednika Vucica daje opipljive rezultate

U firmi od 100 ljudi ima jedan direktor, nekoliko šefova i većina čine operativci.
To dodje bar 95 plata i plus nekoliko velikih. Tako da prosek jeste realan.

Ima i medijana, ali to je nezahvalna računica na nivou države i više se primenjuje u firmama kada se odredjuje plata za odredjeno radno mesto.
(W, 27. februar 2023 13:21)

Medijana je mnogo relevantnija,
npr - firma 100 ljudi, njih 95 ima 50.000 platu, njih 4 po 200.000 i jedan 500.000 - prosečna plata je 60.500rsd, ni blizu one plate koju 95 njih dobija

@Milan, tako se računa i prosečna plata u Nemačkoj, ali većina vas misli da je super ako je ta brojka 2300 evra jer odmah zamislite tu platu, a troškove života kao u Somaliji.

Sjajne vesti, dobra politika presednika Vucica daje opipljive rezultate

Koliko su mi dosadni ovi sa njihovom matematikom direktor-radnici. Jednostavno na nivou države to nije tako. Uostalom i medijalna plata nam je oko 500 evra. Oko mene samo ja sam na 500 evra, a svi ostali su na 800 i više, znam ljude koji nisu direktori, pa zarađuju i po 2.500 evra neto i sve uredno prijavljeni.

Metodologija obračuna prosečne plate je ista u čitavom regionu i u okolnim državama članicama EU. Tako da može da se poredi. Svugde se ljudi koji primaju manje od proseka čude ko kod njih prima tolike plate.

Nisu mi jasni ovi sto se cude kolika je prosecna plata, za mene je vrlo mala. Za onog za koga je zacudjujuce velika nek se zapitaju zasto oni zaradjuju tako malo.

Ova poredjenja sa direktorima i sarmom i dalje glavni adut.

U firmi od 100 ljudi ima jedan direktor, nekoliko šefova i većina čine operativci.
To dodje bar 95 plata i plus nekoliko velikih. Tako da prosek jeste realan.

Ima i medijana, ali to je nezahvalna računica na nivou države i više se primenjuje u firmama kada se odredjuje plata za odredjeno radno mesto.

Uskoro i da preteknemo Hrvatsku i Sloveniju.

Moj direktor jede meso a ja jedem kupus. U proseku jedemo sarmu.

Kako se dobija prosecna plata. Moj direktor ima 300.000 a ja imam 20.000, znaci prosecna nam je 160.000 i sve je super.

IT vadi taj prosek, onima kojima nije jasno... Imamo masu IT strucnjaka sa visokim primanjima. Ima i drugih profesija gde moze da se zaradi visoka plata, ali nisu toliko masovna zanimanja. Sa znanjem engleskog i godinu dana rada na sebi i svom znanju svako sa kefalom moze da se ubaci u IT. Potrebna je prva referenca, posle to vec ide lako, posle se grabe za vas. Sad je takvo vreme. Ne treba biti pasivan.

Blago nama..

U Crnoj Gori su povecane plate, februarski prosek ce iznositi vise od pomenutog (decembarskog).

Jaka konkurencija.

@Milan, tako se računa i prosečna plata u Nemačkoj, ali većina vas misli da je super ako je ta brojka 2300 evra jer odmah zamislite tu platu, a troškove života kao u Somaliji.

U firmi od 100 ljudi ima jedan direktor, nekoliko šefova i većina čine operativci.
To dodje bar 95 plata i plus nekoliko velikih. Tako da prosek jeste realan.

Ima i medijana, ali to je nezahvalna računica na nivou države i više se primenjuje u firmama kada se odredjuje plata za odredjeno radno mesto.
(W, 27. februar 2023 13:21)

Medijana je mnogo relevantnija,
npr - firma 100 ljudi, njih 95 ima 50.000 platu, njih 4 po 200.000 i jedan 500.000 - prosečna plata je 60.500rsd, ni blizu one plate koju 95 njih dobija