Svet 8

22.11.2024.

8:27

Loše vesti za radnike Boša

Zaposleni nemačke firme Boš moraju da se pripreme za teža vremena i mere štednje kao što su skraćivanje radnog vremena i smanjenje plata, prenosi nemački Bild.

Izvor: Tanjug

Loše vesti za radnike Boša
Lukassek / Shutterstock.com

Podeli:

Počev od 1. marta sledeće godine će 450 zaposlenih kompanije Boš na više lokacija u Nemačkoj raditi samo 35 sati nedeljno a u skladu sa time će im biti i smanjena plata, saopštila je portparolka firme.

Ogromna većina Bošove radne snage radi u Gerlingenu i Štutgartu, a pogođeni zaposleni trenutno imaju ugovore koji predviđaju nedeljno radno vreme od 38 do 40 sati. Kompanija je nedavno skratila radno vreme i u svojoj podružnici Boš inženjering (Bosch Engineering), tako da 2.300 zaposlenih od oktobra radi samo 37 sati nedeljno umesto dosadašnjih 40, a plata im je takođe snižena.

Izvršni direktor Boša Štefan Hartung je pre nekoliko dana izjavio za list "Štutgarter cajtung" da je skraćivanje radnog vremena u kompaniji pravedno i predstavlja bolju opciju od ukidanja radnih mesta.

Boš je u prethodnim mesecima najavljivao da će ukinuti više od 7.000 radnih mesta širom sveta, uključujući i lokacije u Nemačkoj.

Podeli:

loader

8 Komentari

Možda vas zanima

Region

Ina pušta rafineriju u rad

Hrvatska naftna kompanija Ina saopštila je da projekat modernizacije Rafinerije nafte Rijeka za skoro 700 miliona evra ulazi u završnu fazu, pošto je okončana izgradnja ključnih sistema novog postrojenja.

14:40

24.12.2025.

1 d

Region

Susedna država menja novčanice

BiH bi od 2028. godine mogla dobiti nove novčanice konvertibilne marke (KM) koje će imati poboljšan dizajn, najavila je guvernerka Centralne banke BiH Јasmina Selimović.

10:28

24.12.2025.

1 d

Svet

Pokušavaju svim silama: "Ne idite iz EU"

Evropska komisija je danas usvojila izmenu Smernica o državnoj pomoći u okviru Sistema trgovanja emisijama gasova sa efektom staklene bašte (ETS), kako bi zadržala energetski intenzivne industrije u EU.

19:36

23.12.2025.

2 d

Podeli: