Subota, 09.11.2019.

16:40

Auto-gigant otpušta 1.100 direktora i menadžera

Nemački proizvođač automobila Dajmler će ugasiti 1.100 menadžerskih pozicija širom sveta.

Izvor: Tanjug

Auto-gigant otpušta 1.100 direktora i menadžera IMAGE SOURCE
IMAGE DESCRIPTION

19 Komentari

Sortiraj po:

Cinique

pre 4 godine

Polako sa ovacijama, otpuštanje radnika tek sledi i to u mnogo većem procentu. Samo što otpuštene radnike neće zameniti njihovi dosadašnji zamenici jer radnici nisu ni imali zamenike.

parx

pre 4 godine

Kao sto su momci, koji su napravili (programirali) Youtube, napisali o sastavu tima : Imali smo toliko c++ programera, ...... i naravno 0 chiefs/managers.

Pametno

pre 4 godine

"Riba smrdi od glave." Kod nas se prvo otpustaju oni sa najmanjim primanjima a oni su najmanje odgovorni za poslovanje fieme. Trwba slediti ovaj primer!

Djordje

pre 4 godine

Prvi put da cujem da neka firma zbog losih rezultata otpusti one koji i jesu odgovorni za rezultate: menadzere. Najcesce je drugacije, menadzeri se izvuku a obicni zaposleni dobiju otkaz.

Boki

pre 4 godine

Jeste li to dobro preveli "radnički savet"???
Pa mi to proglasismo zlom i rasturismo sve što je i mirisalo na tako nešto.
Ni čestit sindikat nemamo...

Nadezda Spasic

pre 4 godine

Bravo ! Konačno da se neko pozabavi preglomaznim menadžmentom. U svim velikim kompanijama su pretrpani kojekakvim šarlatanima koji svoje debele bonuse dobijaju na osnovu ušteda, a koje ostvare tako što otpuštaju radnike.

Ron Džeremić

pre 4 godine

Kad su već samovozeći, neka budu 8 samoprodajući automobili. Kad već priča sa vozačem, verovatno će i oglas sam da daje...Bože me sačuvaj, samo da vidim gde će ljudi da zarađuju novac, da kupe automobile, kad im posao preuzmu roboti ?! Izgleda da je Ned Lud bio u pravu, donekle...

Dzoni

pre 4 godine

Pametno, neverovatan je broj nivoa rukovođenja u velikim kompanijama, tako je i kod nas. Jednostavno nije održivo plaćati toliki broj "forvard menadžera" na uštrb ostalih radnika, neuporedivo slabije plaćenih.

Djordje

pre 4 godine

Prvi put da cujem da neka firma zbog losih rezultata otpusti one koji i jesu odgovorni za rezultate: menadzere. Najcesce je drugacije, menadzeri se izvuku a obicni zaposleni dobiju otkaz.

Pametno

pre 4 godine

"Riba smrdi od glave." Kod nas se prvo otpustaju oni sa najmanjim primanjima a oni su najmanje odgovorni za poslovanje fieme. Trwba slediti ovaj primer!

Dzoni

pre 4 godine

Pametno, neverovatan je broj nivoa rukovođenja u velikim kompanijama, tako je i kod nas. Jednostavno nije održivo plaćati toliki broj "forvard menadžera" na uštrb ostalih radnika, neuporedivo slabije plaćenih.

Nadezda Spasic

pre 4 godine

Bravo ! Konačno da se neko pozabavi preglomaznim menadžmentom. U svim velikim kompanijama su pretrpani kojekakvim šarlatanima koji svoje debele bonuse dobijaju na osnovu ušteda, a koje ostvare tako što otpuštaju radnike.

Boki

pre 4 godine

Jeste li to dobro preveli "radnički savet"???
Pa mi to proglasismo zlom i rasturismo sve što je i mirisalo na tako nešto.
Ni čestit sindikat nemamo...

Ron Džeremić

pre 4 godine

Kad su već samovozeći, neka budu 8 samoprodajući automobili. Kad već priča sa vozačem, verovatno će i oglas sam da daje...Bože me sačuvaj, samo da vidim gde će ljudi da zarađuju novac, da kupe automobile, kad im posao preuzmu roboti ?! Izgleda da je Ned Lud bio u pravu, donekle...

parx

pre 4 godine

Kao sto su momci, koji su napravili (programirali) Youtube, napisali o sastavu tima : Imali smo toliko c++ programera, ...... i naravno 0 chiefs/managers.

Cinique

pre 4 godine

Polako sa ovacijama, otpuštanje radnika tek sledi i to u mnogo većem procentu. Samo što otpuštene radnike neće zameniti njihovi dosadašnji zamenici jer radnici nisu ni imali zamenike.

Ron Džeremić

pre 4 godine

Kad su već samovozeći, neka budu 8 samoprodajući automobili. Kad već priča sa vozačem, verovatno će i oglas sam da daje...Bože me sačuvaj, samo da vidim gde će ljudi da zarađuju novac, da kupe automobile, kad im posao preuzmu roboti ?! Izgleda da je Ned Lud bio u pravu, donekle...

Djordje

pre 4 godine

Prvi put da cujem da neka firma zbog losih rezultata otpusti one koji i jesu odgovorni za rezultate: menadzere. Najcesce je drugacije, menadzeri se izvuku a obicni zaposleni dobiju otkaz.

Nadezda Spasic

pre 4 godine

Bravo ! Konačno da se neko pozabavi preglomaznim menadžmentom. U svim velikim kompanijama su pretrpani kojekakvim šarlatanima koji svoje debele bonuse dobijaju na osnovu ušteda, a koje ostvare tako što otpuštaju radnike.

Cinique

pre 4 godine

Polako sa ovacijama, otpuštanje radnika tek sledi i to u mnogo većem procentu. Samo što otpuštene radnike neće zameniti njihovi dosadašnji zamenici jer radnici nisu ni imali zamenike.

Boki

pre 4 godine

Jeste li to dobro preveli "radnički savet"???
Pa mi to proglasismo zlom i rasturismo sve što je i mirisalo na tako nešto.
Ni čestit sindikat nemamo...

Pametno

pre 4 godine

"Riba smrdi od glave." Kod nas se prvo otpustaju oni sa najmanjim primanjima a oni su najmanje odgovorni za poslovanje fieme. Trwba slediti ovaj primer!

parx

pre 4 godine

Kao sto su momci, koji su napravili (programirali) Youtube, napisali o sastavu tima : Imali smo toliko c++ programera, ...... i naravno 0 chiefs/managers.

Dzoni

pre 4 godine

Pametno, neverovatan je broj nivoa rukovođenja u velikim kompanijama, tako je i kod nas. Jednostavno nije održivo plaćati toliki broj "forvard menadžera" na uštrb ostalih radnika, neuporedivo slabije plaćenih.