nemanja s.
pre 7 godina
Zeleni zmaj@
Država plaća poslodavcu sve troškove tokom porođajnog odsustva. Ako je žena na određeno, ugovor joj traje dok se ne vrati sa porođajnog i nege deteta, do 365 dana od odlaska na trudničko. Posle joj prestaje radni odnos, ako poslodavac ne želi da je zadrži.
24 Komentari
Sortiraj po: