Amerikanci obećavaju: U Srbiji kao u Atlanti

Američka globalna tehnološka korporacija NCR napraviće najmoderniji kampus u Bloku 42 na Novom Beogradu i zaposliti još 1.500 radnika, kažu u toj kompaniji.

Srbija

Izvor: Tanjug

Subota, 25.03.2017.

13:39

Amerikanci obećavaju: U Srbiji kao u Atlanti
Foto: Thinkstock

Potpredsednica NCR-a Marija Živanović Smit je objasnila da će tehnološki kampus biti napravljen u naredne dve ili tri godine i da će biti, što bi Amerkinaci rekli, "state of the art" ili - poslednja reč tehnologije.

Ona je naglasila da su prezadovoljni poslovanjem NCR Servisnog operativnog centra u Beogradu i da šire poslovanje u našoj zemlji, pošto imamo talentovane ljude.

NCR će u naredne tri godine zaposliti još 1.500 ljudi i sa sadašnjih oko 2.100 radnika ukupno će imati više od 3.600 stalno zaposlenih u Srbiji.

Živanović Smit je rekla Tanjugu da je NCR u Altanti izgradio sličan kampus, koji će biti otvoren u januaru 2018. godine. Ona je istakla da će taj kampus imati različite sadržaje - IT laboratorije, brifing centar za mušterije iz celog sveta, kafeteriju, teretanu i slično.

Živanović Smit, koja je i šef kabineta generalnog direktora NCR-a (CEO) Vilijama Nutija, ističe da NCR planira da raste u Srbiji u narednom periodu.

"Planiramo u narednih 10 godina da uložimo oko 400 miliona evra u Srbiju, što uključuje projekat izgradnje kampusa i otvaranje novih radnih mesta, ali i poslove koje ćemo realizovati, partnerstva i platformu za edukaciju koja dolazi sa tehnološkim kampusom", navela je ona.

Prema njenim rečima, NCR u Srbiji će sprovesti istraživanje kako bi od zaposlenih dobili informacije kakve usluge bi kampus trebalo da nudi - da li je to "day care services" (usluge za dnevni boravak) ili nešto drugo što njima znači da bi mogli da se posvete poslu, ali i svom privatnom životu.

Živanović Smit je rekla da u NCR Servisnom operativnu centru u Beogradu trenutno ima oko 2.100 zaposlenih i da će biti stalno zaposleno još 1.500 ljudi raznih struka - software development, tehnološke usluge, marketing, prodaja, kancelarijska podrška...

Na pitanje šta je u toj kompaniji presudno prilikom izbora kandidata za posao, ona je istakla da je svakako značajno obrazovanje i iskustvo, ali da su veoma važne i korporativne vrednosti NCR-a, timski rad, na primer, zatim obraćanje pažnje na nastup, odnos sa mušterijama i slično.

Potpredsednica NCR-a, koja je zadužena za marketing i javne poslove, dodaje da je važno i da kandidati imaju potrebna stručna znanja, ali i da govore strane jezike.

"Trenutno se u našem centru u Srbiji govori 17 stranih jezika, a 50 odsto zaposlenih govori više od dva strana jezika. Imaju tehnološke sposobnosti i u isto vreme mogu da ih upotrebe sa strancima", navela je Živanović Smit.

Ona je podsetila da je NCR u Srbiji počeo da posluje 2012. godine sa prvih 300 ljudi. "Sada ćemo dostići 3.600 ljudi. To je veliki razvoj, a sve zbog talentovanih radnika", zaključila je Živanović Smit.

U Vladi Srbije je 21. marta potpisan ugovor sa kompanijom NCR o dodeli podsticaja od oko 10,2 miliona evra za investicioni projekat NCR Kampus - proširenje i konsolidacija poslovanja NCR u Srbiji.

Ovo je arhivirana verzija originalne stranice. Izvinjavamo se ukoliko, usled tehničkih ograničenja, stranica i njen sadržaj ne odgovaraju originalnoj verziji.

35 Komentari

Možda vas zanima

Svet

Sprema se "apokalipsa"

Razvoj veštačke inteligencije (AI) bi mogao da dovede do ukidanja skoro osam miliona radnih mesta u Velikoj Britaniji.

15:36

27.3.2024.

1 d

Podeli: