Utorak, 14.01.2014.

14:20

Koliko košta neradni dan?

Nema zvaničnih podataka koliko javni i privatni sektor gube spajanjem praznika, ali poslodavci i sindikati jednoglasno ocenjuju da je to dobro za privredu.

Izvor: RTS

Koliko košta neradni dan? IMAGE SOURCE
IMAGE DESCRIPTION

13 Komentari

Sortiraj po:

Mima

pre 10 godina

Organizujte svoj posao da vas praznici ne dotiču. Dobro je napraviti odmor posle napornog jesenjeg i zimskog perioda jer dolazi do zamora materijala ne samo mašina već pre svega ljudi. Odmorni ljudi bolje rade. U SAD je nov trend da privatne firme posle 6-7 godina rada prave do godinu dana pauze (zamislite čuda a zaposleni su za to vreme plaćeni) i kad se vrate na posao ljudi mnogo bolje rade i raste čist profit preduzeća.
(secondment, 14. januar 2014 14:46)

Nisam baš sigurna da je to moguće. Za godinu dana firma izgubi tržište, klijente pokupi konkurencija, a onda opet Jovo nanovo... Inače slažem se da je odmor preko potreban posle zimskog perioda.

Ivan

pre 10 godina

Ma najbolje da se ukinu svi praznici i da se radi 365 dana neprekidno! Privatnik kod koga sam zaposlen, radi cak i za 1.Maj! Zasto ne pustite ljude da predahnu tih par dana, negde otputuju napune baterje, pa ce i ucinak na poslu biti bolji!

Shonke

pre 10 godina

Kako se skreće pažnja sa pravih problema a to su pre svega neefikasna privreda, pravna nesigurnost svih (i radnika i pravnih lica) i nestabilan fiskalni sistem...
Svugde u svetu postoje i odmori i praznici. U mnogim razvijenim zemljama i više nego kod nas. Ali mi idemo mimo sveta po svemu pa tako praznujemo po više kalendara, ne poštujemo ni vernike ni ateiste, ugnjetavamo i radnike i male privrednike. Ne znamo ni šta su nam problemi ni šta su nam ciljevi. Zato se bavimo glupostima pa računamo koliko se gubi zbog 5 (PET ) praznika sa ukupno 8 dana cele godine.

manje je vise

pre 10 godina

a koliko kosta radni dan usred praznika? da li nasim pametnim privatnicima padne na pamet da li se isplati raditi na prazno i samo trositi struju, grejanje itd. a da ti se pritom ni ziva dusa ne ukaze. dobrom organizacijom se sve moze postici i cak imati i neradne dane. samo, kod nas su sve nadri menadzeri koji su u stvari prikriveni sadisti i robovlasnici.

uf

pre 10 godina

unija poslodavaca tvrdi da slobodni dani samo stete privredi i verujem da se ne bi bunili da se u predstojecim zakonom o radu ne budu pominjali godisnji odmori,a kamoli slobodni dani za praznike.

dosta je!

pre 10 godina

FIat ne mora da radi, jer su mu politički diletanti platili 10.000 evra po zaposlenome. Plus razne ekskluzivne privilegije, koje su ostale najveća državna tajna.

dragan

pre 10 godina

Ha,ha pa svi privatnici su spojili sve praznike od prvog do 20januara.Al ima zackolica odbice im od godisnjeg.Narocit problem su slave,preslave kad"pola Srbije neradi" pa drugi gde druga polovina neradi a prva polovina ide kod njih.Nijednog praznika gde bi pola radilo a druga pomagala u radu.Posle kukate da je mala plata.Smanjivati vam platu dok se neodrektnete slava,srskih novih i slicnih gluposti.

grogan

pre 10 godina

To jedino ovim nazovi poslodavcima. Koji imaju posao trange frange, kupi jeftino i prodaj i to robe iz uvoza. Onaj ko se bavi proizvodnjom njemu ne smeta neradan dan. Ili spajanje dana. A pošto kod nas nema proizvodnje sve priče oko nekog gubitka su besmislene. Ne znaju ni usisvač da proizvedu a vamo pričaju o poslovanju.

secondment

pre 10 godina

Organizujte svoj posao da vas praznici ne dotiču. Dobro je napraviti odmor posle napornog jesenjeg i zimskog perioda jer dolazi do zamora materijala ne samo mašina već pre svega ljudi. Odmorni ljudi bolje rade. U SAD je nov trend da privatne firme posle 6-7 godina rada prave do godinu dana pauze (zamislite čuda a zaposleni su za to vreme plaćeni) i kad se vrate na posao ljudi mnogo bolje rade i raste čist profit preduzeća.

Ivan

pre 10 godina

Ma najbolje da se ukinu svi praznici i da se radi 365 dana neprekidno! Privatnik kod koga sam zaposlen, radi cak i za 1.Maj! Zasto ne pustite ljude da predahnu tih par dana, negde otputuju napune baterje, pa ce i ucinak na poslu biti bolji!

secondment

pre 10 godina

Organizujte svoj posao da vas praznici ne dotiču. Dobro je napraviti odmor posle napornog jesenjeg i zimskog perioda jer dolazi do zamora materijala ne samo mašina već pre svega ljudi. Odmorni ljudi bolje rade. U SAD je nov trend da privatne firme posle 6-7 godina rada prave do godinu dana pauze (zamislite čuda a zaposleni su za to vreme plaćeni) i kad se vrate na posao ljudi mnogo bolje rade i raste čist profit preduzeća.

grogan

pre 10 godina

To jedino ovim nazovi poslodavcima. Koji imaju posao trange frange, kupi jeftino i prodaj i to robe iz uvoza. Onaj ko se bavi proizvodnjom njemu ne smeta neradan dan. Ili spajanje dana. A pošto kod nas nema proizvodnje sve priče oko nekog gubitka su besmislene. Ne znaju ni usisvač da proizvedu a vamo pričaju o poslovanju.

manje je vise

pre 10 godina

a koliko kosta radni dan usred praznika? da li nasim pametnim privatnicima padne na pamet da li se isplati raditi na prazno i samo trositi struju, grejanje itd. a da ti se pritom ni ziva dusa ne ukaze. dobrom organizacijom se sve moze postici i cak imati i neradne dane. samo, kod nas su sve nadri menadzeri koji su u stvari prikriveni sadisti i robovlasnici.

uf

pre 10 godina

unija poslodavaca tvrdi da slobodni dani samo stete privredi i verujem da se ne bi bunili da se u predstojecim zakonom o radu ne budu pominjali godisnji odmori,a kamoli slobodni dani za praznike.

Shonke

pre 10 godina

Kako se skreće pažnja sa pravih problema a to su pre svega neefikasna privreda, pravna nesigurnost svih (i radnika i pravnih lica) i nestabilan fiskalni sistem...
Svugde u svetu postoje i odmori i praznici. U mnogim razvijenim zemljama i više nego kod nas. Ali mi idemo mimo sveta po svemu pa tako praznujemo po više kalendara, ne poštujemo ni vernike ni ateiste, ugnjetavamo i radnike i male privrednike. Ne znamo ni šta su nam problemi ni šta su nam ciljevi. Zato se bavimo glupostima pa računamo koliko se gubi zbog 5 (PET ) praznika sa ukupno 8 dana cele godine.

dosta je!

pre 10 godina

FIat ne mora da radi, jer su mu politički diletanti platili 10.000 evra po zaposlenome. Plus razne ekskluzivne privilegije, koje su ostale najveća državna tajna.

dragan

pre 10 godina

Ha,ha pa svi privatnici su spojili sve praznike od prvog do 20januara.Al ima zackolica odbice im od godisnjeg.Narocit problem su slave,preslave kad"pola Srbije neradi" pa drugi gde druga polovina neradi a prva polovina ide kod njih.Nijednog praznika gde bi pola radilo a druga pomagala u radu.Posle kukate da je mala plata.Smanjivati vam platu dok se neodrektnete slava,srskih novih i slicnih gluposti.

Mima

pre 10 godina

Organizujte svoj posao da vas praznici ne dotiču. Dobro je napraviti odmor posle napornog jesenjeg i zimskog perioda jer dolazi do zamora materijala ne samo mašina već pre svega ljudi. Odmorni ljudi bolje rade. U SAD je nov trend da privatne firme posle 6-7 godina rada prave do godinu dana pauze (zamislite čuda a zaposleni su za to vreme plaćeni) i kad se vrate na posao ljudi mnogo bolje rade i raste čist profit preduzeća.
(secondment, 14. januar 2014 14:46)

Nisam baš sigurna da je to moguće. Za godinu dana firma izgubi tržište, klijente pokupi konkurencija, a onda opet Jovo nanovo... Inače slažem se da je odmor preko potreban posle zimskog perioda.

dragan

pre 10 godina

Ha,ha pa svi privatnici su spojili sve praznike od prvog do 20januara.Al ima zackolica odbice im od godisnjeg.Narocit problem su slave,preslave kad"pola Srbije neradi" pa drugi gde druga polovina neradi a prva polovina ide kod njih.Nijednog praznika gde bi pola radilo a druga pomagala u radu.Posle kukate da je mala plata.Smanjivati vam platu dok se neodrektnete slava,srskih novih i slicnih gluposti.

secondment

pre 10 godina

Organizujte svoj posao da vas praznici ne dotiču. Dobro je napraviti odmor posle napornog jesenjeg i zimskog perioda jer dolazi do zamora materijala ne samo mašina već pre svega ljudi. Odmorni ljudi bolje rade. U SAD je nov trend da privatne firme posle 6-7 godina rada prave do godinu dana pauze (zamislite čuda a zaposleni su za to vreme plaćeni) i kad se vrate na posao ljudi mnogo bolje rade i raste čist profit preduzeća.

grogan

pre 10 godina

To jedino ovim nazovi poslodavcima. Koji imaju posao trange frange, kupi jeftino i prodaj i to robe iz uvoza. Onaj ko se bavi proizvodnjom njemu ne smeta neradan dan. Ili spajanje dana. A pošto kod nas nema proizvodnje sve priče oko nekog gubitka su besmislene. Ne znaju ni usisvač da proizvedu a vamo pričaju o poslovanju.

manje je vise

pre 10 godina

a koliko kosta radni dan usred praznika? da li nasim pametnim privatnicima padne na pamet da li se isplati raditi na prazno i samo trositi struju, grejanje itd. a da ti se pritom ni ziva dusa ne ukaze. dobrom organizacijom se sve moze postici i cak imati i neradne dane. samo, kod nas su sve nadri menadzeri koji su u stvari prikriveni sadisti i robovlasnici.

dosta je!

pre 10 godina

FIat ne mora da radi, jer su mu politički diletanti platili 10.000 evra po zaposlenome. Plus razne ekskluzivne privilegije, koje su ostale najveća državna tajna.

uf

pre 10 godina

unija poslodavaca tvrdi da slobodni dani samo stete privredi i verujem da se ne bi bunili da se u predstojecim zakonom o radu ne budu pominjali godisnji odmori,a kamoli slobodni dani za praznike.

Ivan

pre 10 godina

Ma najbolje da se ukinu svi praznici i da se radi 365 dana neprekidno! Privatnik kod koga sam zaposlen, radi cak i za 1.Maj! Zasto ne pustite ljude da predahnu tih par dana, negde otputuju napune baterje, pa ce i ucinak na poslu biti bolji!

Shonke

pre 10 godina

Kako se skreće pažnja sa pravih problema a to su pre svega neefikasna privreda, pravna nesigurnost svih (i radnika i pravnih lica) i nestabilan fiskalni sistem...
Svugde u svetu postoje i odmori i praznici. U mnogim razvijenim zemljama i više nego kod nas. Ali mi idemo mimo sveta po svemu pa tako praznujemo po više kalendara, ne poštujemo ni vernike ni ateiste, ugnjetavamo i radnike i male privrednike. Ne znamo ni šta su nam problemi ni šta su nam ciljevi. Zato se bavimo glupostima pa računamo koliko se gubi zbog 5 (PET ) praznika sa ukupno 8 dana cele godine.

Mima

pre 10 godina

Organizujte svoj posao da vas praznici ne dotiču. Dobro je napraviti odmor posle napornog jesenjeg i zimskog perioda jer dolazi do zamora materijala ne samo mašina već pre svega ljudi. Odmorni ljudi bolje rade. U SAD je nov trend da privatne firme posle 6-7 godina rada prave do godinu dana pauze (zamislite čuda a zaposleni su za to vreme plaćeni) i kad se vrate na posao ljudi mnogo bolje rade i raste čist profit preduzeća.
(secondment, 14. januar 2014 14:46)

Nisam baš sigurna da je to moguće. Za godinu dana firma izgubi tržište, klijente pokupi konkurencija, a onda opet Jovo nanovo... Inače slažem se da je odmor preko potreban posle zimskog perioda.